企業(yè)如何辦一場(chǎng)成功的年會(huì)？

一場(chǎng)成功的年會(huì)，最終的目的是要讓企業(yè)員工感受企業(yè)氛圍，企業(yè)文化，企業(yè)的活力，不是說(shuō)吃了玩了就結(jié)束了！一場(chǎng)成功的企業(yè)年會(huì)需要負(fù)責(zé)人根據(jù)企業(yè)的具體人員構(gòu)成，來(lái)安排合理的年會(huì)內(nèi)容，比如吃什么，有什么節(jié)目等等！不同的企業(yè)，員工構(gòu)成差距很大，包括年齡，性別，學(xué)歷！這些對(duì)于年會(huì)內(nèi)容都有影響！所以說(shuō)，一場(chǎng)成功的企業(yè)年會(huì)，不僅僅局限于，企業(yè)聚餐，因?yàn)槠髽I(yè)聚餐隨時(shí)都是可以的！年會(huì)自由年會(huì)的不同之處，詳細(xì)的還得各個(gè)企業(yè)自行琢磨，千篇一律的年會(huì)都搞成了聚餐，所以千萬(wàn)要區(qū)別！聚餐只是年會(huì)的一部分！謝謝，以上純屬個(gè)人瞎扯，還請(qǐng)見(jiàn)諒！

如何策劃一場(chǎng)有創(chuàng)意互動(dòng)感強(qiáng)的公司年會(huì)？

其實(shí)一場(chǎng)富有創(chuàng)意，互動(dòng)感強(qiáng)的年會(huì)對(duì)于公司來(lái)說(shuō)非常重要，對(duì)于公司來(lái)說(shuō)是一年最后的總結(jié)。辦的成功與否都體現(xiàn)了公司的運(yùn)營(yíng)能力。還有公司的企業(yè)文化，以及公司在社會(huì)中的定位。那么怎么才能策劃一個(gè)好的讓人難忘的公司年會(huì)呢？瑯琊小臧給你們策劃一下。

（1）入場(chǎng)是年會(huì)的開(kāi)始階段，一個(gè)有趣讓人興奮的入場(chǎng)是最能體現(xiàn)年會(huì)的與眾不同。可以在入口處放置簽字板，還有鋪設(shè)紅地毯。讓每一個(gè)參會(huì)者在此簽字，合影留念，走紅地毯。外場(chǎng)可以放一些有動(dòng)感的音樂(lè)，主持人可以現(xiàn)場(chǎng)解說(shuō)。

（2）暖場(chǎng)。場(chǎng)內(nèi)可以輪番播放音樂(lè)，以及相關(guān)公司的視頻，內(nèi)容可以截取公司一整年度的重大發(fā)展和重大事項(xiàng)。

（3）年會(huì)開(kāi)始前，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)致辭，祝酒詞，也可以讓領(lǐng)導(dǎo)給大家一點(diǎn)福利，點(diǎn)燃現(xiàn)場(chǎng)氣氛。比如隨機(jī)派發(fā)紅包等等。

（4）年會(huì)正式開(kāi)始，領(lǐng)導(dǎo)也可以現(xiàn)場(chǎng)唱首歌什么的，接下來(lái)都是公司員工自己排練好的節(jié)目。還有一些融入一些電視里的綜藝節(jié)目，讓更多的員工參與進(jìn)來(lái)。也可以抽一些幸運(yùn)獎(jiǎng)之類(lèi)的。

（5）表彰。盡興之后就是公司年度表彰，集體和個(gè)人。公司領(lǐng)導(dǎo)給予頒獎(jiǎng)，并表示祝賀。并發(fā)表對(duì)來(lái)年的期望。

（6）最后，年會(huì)在悠揚(yáng)的音樂(lè)中閉幕。

總之，這些都是大體的流程。具體的操作要看公司的要求！