成都年會(huì)策劃公司談年會(huì)活動(dòng)中常見問題【成都】

現(xiàn)在成都有很多企業(yè)，每年年底都會(huì)舉行年會(huì)活動(dòng)來慶祝一年來的豐功偉績(jī)。但是年會(huì)并不是一項(xiàng)簡(jiǎn)單的活動(dòng)，有很多需要大家進(jìn)行關(guān)注的地方。因此今天成都成都年會(huì)策劃公司就帶大家來探討一下年會(huì)活動(dòng)中的常見問題。
1.錯(cuò)誤地認(rèn)為年度會(huì)議只是一次大會(huì)。
2.錯(cuò)誤地把年度會(huì)議當(dāng)作報(bào)告(作為下一年的規(guī)格)和獎(jiǎng)勵(lì)(作為對(duì)過去的承認(rèn))。
3.年會(huì)是錯(cuò)誤地?zé)o助地舉行的，舉辦年會(huì)就是在浪費(fèi)金錢。
年會(huì)如何才能真正吸引員工，團(tuán)隊(duì)的展示，企業(yè)品牌的展示，獲得更多的社會(huì)和顧客資源？企業(yè)如何召開年會(huì)，讓員工能夠感覺到，讓客戶感到神圣，讓老板能感到滿意？這種分享的希望能給你一塊磚來吸引玉石。
一、年會(huì)活動(dòng)策劃的重要性
年會(huì)是企業(yè)的一個(gè)重要節(jié)日！
1.年會(huì)計(jì)劃：為了父母的微笑，我正在努力工作的路上！
2.處理的原則：如何使工作人員感覺到做這件事的方法。
3.企業(yè)的靈魂：管理員工的積極性，實(shí)現(xiàn)員工的夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)老板的夢(mèng)想！
4.年會(huì)的核心：讓員工明年在公司里努力工作！
5.年度會(huì)議的目的：拉動(dòng)

(1)推動(dòng)員工
A，為了減少員工流失率，利用活動(dòng)來留住員工；讓員工興奮地采取行動(dòng)，讓更多的員工看到與公司合作的希望；展示公司的輝煌，讓員工和家人更多地支持他們?cè)诠镜墓ぷ鳎皇鼓陼?huì)與往年有所不同，必須讓員工有感覺；讓員工明年賺更多的錢！
為了激發(fā)員工的工作積極性，調(diào)動(dòng)公司員工的積極性，使員工在新年初產(chǎn)生高度的工作熱情，快速的進(jìn)入工作狀態(tài)。
(2)推動(dòng)顧客
A，一定要邀請(qǐng)我們的主要客戶參加我們的年會(huì)，讓我們的客戶在年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)感到神圣，感謝我們的新老客戶，向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)和企業(yè)文化，以便向客戶傳達(dá)這種印象！
B、你可以邀請(qǐng)一些潛在的客戶參加年會(huì)，讓老客戶在年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)分享，從而給新客戶留下深刻的印象，使新客戶對(duì)公司產(chǎn)生良好的印象。
(3)拉其他力量
A.邀請(qǐng)幾個(gè)上下游合作伙伴或合作伙伴向他們展示我們的計(jì)劃和團(tuán)隊(duì)，以增強(qiáng)他們對(duì)我們的信心和依賴。
B.邀請(qǐng)當(dāng)?shù)夭块T(或行業(yè))的幾位領(lǐng)導(dǎo)人向他們展示我們的文化以及他們對(duì)當(dāng)?shù)?或工業(yè))的貢獻(xiàn)(例如，我們希望成為某一地區(qū)的大納稅人等)并得到支持。

二、年會(huì)活動(dòng)策劃的初步準(zhǔn)備：
A.準(zhǔn)備工作：
1.確定會(huì)議的主要負(fù)責(zé)人并成立籌備小組
2.編制年度規(guī)劃文件(樣本)并確定主題和活動(dòng)框架
3.提供年度會(huì)議進(jìn)程計(jì)劃和年度方案選擇菜單
4.提供場(chǎng)地和舞臺(tái)布局的設(shè)計(jì)和效果圖
5.推薦有關(guān)的音樂背景資料
B.前期執(zhí)行：
1.最后確認(rèn)年度會(huì)議進(jìn)程和年度方案
2.準(zhǔn)備和生產(chǎn)用于場(chǎng)地布置的道具和相關(guān)設(shè)備
3.確定工作人員業(yè)績(jī)項(xiàng)目和主持人
4.在年會(huì)上撰寫有關(guān)文案
5.擬訂工作時(shí)間表
6.會(huì)議空間的安排
7.安排年會(huì)活動(dòng)晚宴的地點(diǎn)和氣氛。