成都走心的年會策劃應該怎么做？

　　年會是公司最重要的項目之一。作為籌備者的你，需求提前精心描繪出一個夸姣年會的藍圖，讓老板為你的創意和細致宣布“amazing!”的感嘆，為明年加薪升職奠定堅實基礎。

　　年會項目最需求優先答復的2個問題：WHEN：在什么時間舉行?WHERE：在什么地點舉行?年會時間首戰之地。只要在年會時間確認的情況下，才干持續答復WHERE(年會場所)、WHAT(年會內容)等大問題，相關時間表才干墨守成規成都年會布置規劃。不然，一切空談。

　　早幾年，年會還不叫年會。是新年放假前，公司招待我們吃頓飯，然后我們開開心心回家春節。然后最近幾年，企業文化被逐漸重視，隨同這頓年夜飯的延伸活動和含義也越來越多?，F在的成都年會，吃飯反倒變成其次，它更像是公司一年一度歡樂的派對，乃至可以說是充溢著惡搞。所以年會的槽點總是數也數不清，比方：永久安排在周末;沒加班費也要加班加點準備節目;預算500塊，要辦出500萬的效果;游戲環節跟鬧洞房陋俗差不多，充溢低俗和下作;表彰的同事發表的感言，便是現場直播半小時的歌頌領導;令人激動人心的頒獎環節，陽光普照獎便是獲得一張遲到券;想象中高雅的觥籌交錯，變成了喜慶的大紅桌布和成箱堆積的二鍋頭;穿戴小天鵝芭蕾舞裙的禿頂男，露著胸毛的大漢版雙馬尾蘿莉，群魔亂舞;

　　從成都年會策劃者的視點來講，活動策劃前期，“場所為王”。場所是活動策劃落地的初步。除了類型外，還要考慮：年會環節、容量，設施，檔次，花費，交通，配套(如餐飲住宿)，存案等要素。

　　從年會活動的趣味性視點來講，活動策劃最關鍵的便是游戲環節了?，F在的年會活動都多以大屏幕互動為主，多采用微信上的第三方軟件來操控。比方樂乎現場，紅星成都年會策劃公司的游戲功能種類豐厚，比方搖一搖，瘋狂數錢，財神奪寶，山公爬樹等，都是非常風趣的互動游戲，可以快速活潑現場氣氛，調集在場人員的積極性和趣味性。