一場成功的周年慶典活動怎么合理分派工作？ - 成都文化

為了更好的迎接公司更好的發展，很有必要舉辦一行周年慶典活動。不過，公司周年慶典活動要遵循節省儉樸的原則，又不可失去莊重大方的格調。這樣才可以擴大公司的影響，促進公司更好的建設，更能因此而凝聚人心，做強做大公司。

第一、時間的控制

公司舉辦周年活動，對于時間的控制一定要完善。比如，節目的安排，彩排時間的安排，促銷活動的安排，嘉賓或者領導發表講話時間的安排等等，每一個細節，都得做到完美，才能確保公司周年活動順利完成，且受到良好的宣傳效果。

第二、錄像拍照

不要小看了這個環節，不管是公司為了宣傳的需要，還是為了以后回顧周年慶典的喜悅。都需要將現場錄像做的更為完美為宜，建議我們最好找專業的活動策劃公司中的專業攝像師去拍攝錄像才可以。

第三、任務分工

因為公司舉辦周年慶典活動，每一項流程的安排都要事先策劃完成，且為了保證任務能順利實施，最好找專人進行負責，這樣才能讓公司周年慶典活動更加順利進行。

第四、接待工作

嘉賓們在進入慶典活動現場的接待工作和散場的接待工作，來回專車接送是否安排妥善，都會影響嘉賓們的參會心情。

第五、預算任務

公司周年活動策劃，總是需要大量的花費的。可是，預算包含哪些，怎么去運用，是否有專人負責等等，都要制造出一個完善的策劃方案，才能確保順利實施。